24時間365日対応
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私たちが扱う保険というものは、
お客さまの大切な人生や
事業そのものに関わる商品です。
お客さま一人ひとりにオーダーメイドで
ベストマッチさせることが必要です。
そしてそれは、お客さまに
万が一のことがあったときに
お役にたてるものでなければなりません。
お客さまの立場にたって
最後までやり遂げる責任感が必要です。
トータルプランニングでは、
今もっている経験や知識の
レベルアップを図ろうとする「向上心」や、
創意工夫に取組む「チャレンジ意欲」を
重視します。
人と関わることが好きな
チャレンジ意欲のある“あなた”、
トータルプランニングで
一緒に働きませんか?
社員が、がんばり方がわかる「成長応援制度」という自社独自の評価制度を策定し運営しています。
人事制度の合言葉は、「組織と共に向上し将来に向かって成長し続ける人材の創造」です。
特に重視しているのは、経営理念および行動指針として設けた『コンセプト・ブック』の共通理解のもと、より良い会社を目指し、会社も同僚もスタッフ自身も共に成長しながら前進していくことです。
トータルプランニングでは、担当業務には役割分担はあるものの、困っているスタッフがいれば助け合える自然な環境が出来上がっています。
ご家庭の事情にあわせてフルタイムやパートタイムが選択できます。
現在も、さまざまなスタッフが、それぞれの環境の中で明るく元気に頑張っています。
会社としても個人の成果以上に、チームとしての成果を目指しています。
保険業務に必須の生命保険や損害保険資格の取得へ向けた研修をはじめ、それぞれのレベルに合わせた研修体制をとっています。
常に必要な知識と技能を身に着け、お客さまの立場で最適・最善な提案ができる保険プロフェッショナルを目指し、自己研鑽を続けて行ける職場環境は大きな魅力です。
保険業界は、人が生活する上で誰もが必要とする、公共性の高い仕事です。
この業界で働くことで身に付いた経験や知識は、個人や企業のお役に立ち、ご自分の生活にも役立ちます。
当社は、『適者生存』の名の下で柔軟な経営方針を掲げ、孫の代までお付き合いいただける組織作りをしています。腰を据えてじっくり仕事に打込め、自分の将来像を描ける環境が整っています。
